まず気がついたのが、

多くの人はある視点が欠けている。ということです。

それは、人の内側に価値を宿す。という視点です。

 多くの人は、人の外側に価値を置いています。一体、 それはどういうことなのかをお話しします。まず、多くの人が焦点を当てているのは、結果です。

いかに、望んだ通りの成果を出すかにフォーカスしていますよね。

しかし、

実は、その考え方が失敗を招く大きな要因なのです。

例えば、

あなたは、家庭を持っているとしましょう。あなたは、自分の子供にテストで良い点を取って欲しいと願っている。

しかし、

子供は全く勉強をせず、毎夜毎夜遊んでばかり。きっとイライラするでしょうし、人によってはお説教をするのかもしれません。

なぜなら、 子供にはできる限り、幸せな道を歩んで欲しいから。

この社会は、学業を頑張り、良い成績を取ることで評価してくれる。

あなたはそれを知っているからこそ、出来る限り良い成績を取って欲しいと願っている。

そう考えるのは、普通のことですよね。みんなそう思って、子供に勉強をさせようとするのです。

本当に多くの人はそう思ってます。

しかし、

その考え方こそ、子供（人）の外側に、価値を置いている証拠なんです。

あなたは、成果にフォーカスし過ぎる余り、成果を生み出す子供自身をないがしろにしている。

ということです。

いいですか？

当たり前ですが、成果は、空から降ってくるものではありません。

成果は、人が生み出すものなのです。

つまり、

価値は人の内側にある。

これは僕の哲学の根底にあります。

僕は、一度受験に失敗し、この社会に絶望しました。いくら血の滲むような努力を注いだとしても、結果を出せなかったら、 その人間はゴミなんだ、と。

そのときは、僕も、 結果にフォーカスして生きていました。

しかし、

本質はそうじゃない。

成果を生み出すのは、今の自分（人）です。

もしも、

より大きな成果が欲しいならば、それを生み出せる自分になる必要がある。

ということです。

転職に話を置き換えてみます。

一般的に、 転職の成功には、強力な資格の有無が関わってくる。

と、言われています。

しかし、

先ほどの話を踏まえて、考えてみると、

資格は、あなたの転職を救ってくれるものではない。ということがわかりますか。

なぜなら、

転職は、あなたが成功させるものだからです。

資格は、あなたの付加価値となりますが、転職の成功要因とはならないのです。

いいですか？

転職を成功させたいのなら、転職を成功させる自分になればいい。

ということです。

だから、

自分の内側に価値を宿すことをしてください。

そのために、まずは、世の中にどのような価値が存在しているのか、を知る必要があります。

つまり、

色々な商品を見ていって、その商品がもつ価値の種類を見分ける。ということです。

資本主義社会では、人間すらも商品であり、転職においては、採用官に、自分という商品を買ってもらうことです。

だから、

既存の商品の持つ価値を分析し、それを自分に応用することで、より自分を魅力的に見せることが、転職では必須です。

ということで、

この辺で、f(^ ^);

では、またまた！！

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